岗位职责：1、负责拓展销售渠道，开发新客户，带领销售团队销售公司金融理财产品；2、负责维护销售渠道，维护老客户，为客户提供理财咨询等服务；3、负责收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息；4、独立带领团队，在市场上拓展业务、开发新客户及代理商；5、针对部门的发展计划，组织审定部门产品销售及服务流程、各项考核标准，引导部门人员确立个人目标及达成计划（由月目标分解细化周计划、日计划）。6、监督部门员工（含本人）及时录入每天工作情况及客户资料等信息，达到数据化管理，以有效提升工作效率。按时提交日/周/月/季度/年度报表。7、组建及发展团队，部门经理根据发展需要，如需扩充人员，应向公司提交人员增补申请表，详细标注招聘要求、人数、到岗时间及其它相关说明。8、负责本部门项目总结分析报告工作，定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供分析报告或综合分析资料。任职资格：1、 专科及以上学历，经济、金融类等相关专业；有团队管理经验；2、 具有在外汇、贵金属、证券公司、银行、保险等金融行业工作经验优先；3、 具有广泛的客户资源和金融营销经验者优先考虑；4、 具有较强的沟通能力和客户开发能力；5、 具有很强的工作责任心和良好的人际关系；6、 具有较强的团队合作精神，能承受一定的工作压力。工作时间：上午9:00-12：00；下午14：00-18：00（周一至周五工作日）（注：如有集体活动另作安排）面试时间：周一至周五 上午10：00-11：30、下午14：00-17：30福利待遇：1、底薪+提成+开单奖+现金奖+其他福利补助。每月15号准时发工资，不托辞，无克扣。 成熟销售员工月收入8000以上；享受法定节假日。2、每月设置新的奖金福利，（包括：冠亚季军，优秀标军，贡献奖，成就奖，进步奖，破零 奖，突破奖等等），个人可争取；☆你有能力，我们有舞台，如果你有所追求，就请加入我们。